Un mouvement populaire

L'objectif de MtF n'est pas de former une organisation d'organisations. Nous sommes d'abord et avant tout un regroupement de personnes qui se coordonnent et s'organisent collectivement à travers leurs propres initiatives et collectifs.

Les membres sont donc sur une base individuelle, mais les collectifs peuvent s'affilier et déléguer des membres au Conseil de coordination (Coco), qui béfécicient des privilèges conférés à leur catégorie de membre.

Il en existe deux: 1) régulières (transféminisées) et 2) alliées

Seule les membres régulières peuvent participer aux prises de décision, les membres alliées peuvent assister comme observatrices et sont éligibles au Conseil d'administration.

L'Assemblée générale est l'instance suprême de l'organisation. Elle dispose des pleins pouvoirs pour la modification des règlements généraux, l'élection des administratrices, l'adoption du budget et des états financiers, ainsi que l'adoption des plans d'action et les revendications politiques.  

Les comités de travail mettent en oeuvre les décisions des membres sur des questions spécifiques et sont redevables à l'Assemblée générale. Il en existe trois: organisation politique (compol), éducation populaire (compop) et coopération (comcoop).

Le Conseil d'administration (CA) est élu par les membres à l'Assemblée générale annuelle responsable de la planification et de la gestion financière et institutionnelle (budget, états financiers, rapport annuel, contrats, politiques internes, embauches, etc.). Il administre le fonds d'aide mutuelle et nomme les membres du comité de gestion des programmes d'aide. Ces dernières sont au nombre de trois et sont reponsables de recevoir les demandes d'aide ainsi que d'appliquer la politique d'aide mutuelle.

Le Congrès se réuni une fois par année et sert à la formation des membres, à tenir des discussions plus ambitieuses et aux orientations générales de l'organisation.

Finalement, les membres concernées par des questions spéficiques (ex.: BIPOC, régions, travail du sexe, etc.)  peuvent former un caucus pour saisir le CA de revendications ou de recommandations les concernant.

MtF's objective is not to form an organization of organizations. We are first and foremost a group of people who coordinate and organize collectively through their own initiatives and collectives.

Membership is therefore individual, but collectives can affiliate and delegate members to the Coordinating Council (Coco), who benefit from the privileges conferred upon their membership category.

There are two categories: 1) Regular (transfeminized) and 2) Allied.

Only Regular members can participate in decision-making; Allied members can attend as observers and are eligible to serve on the Board of Directors.

The General Assembly is the supreme body of the organization. It has full powers to amend the bylaws, elect Board members, adopt the budget and financial statements, as well as adopt action plans and policy demands.

The working committees implement members' decisions on specific issues and are accountable to the General Assembly. There are three: political organization (compol), popular education (compop), and cooperation (comcoop).

The Board of Directors (CA) is elected by the members at the Annual General Meeting and is responsible for financial and institutional planning and management (budget, financial statements, annual report, contracts, internal policies, hiring, etc.). It administers the mutual aid fund and appoints the members of the aid program management committee. There are three members of this committee, responsible for receiving applications for assistance and implementing the mutual aid policy.

The Congress meets once a year and serves for member training, more ambitious discussions, and the organization's overall direction.

Finally, members concerned by specific issues (e.g., BIPOC, regions, sex work, etc.) can form a caucus to bring demands or recommendations concerning them to the Board.